园林学院党总支调查研究制度

发布日期：2016-06-04 浏览次数：4114 来源：本站

深入基层，密切联系群众，注重调查研究，狠抓工作落实是我们党一贯倡导的优良传统和工作作风，为进一步发挥学院党总支的领导作用，提高学院领导班子总揽全局，协调各方的水平，促进联系群众，加强调查研究和督查工作的制度化，特制定以下制度：

一、深入部门联系群众制度

（一）领导班子成员联系专业教研室制度

1、学院班子成员每学年除分管工作外确定联系1-2个教研室，其中重点要抓好1个点，建立经常联系制度，参加教研活动，对教研室的教育教学和师资队伍建设情况进行全面了解，及时总结好的做法和经验。

2、班子成员每周下教研室不少于一天，每月至少参加一次教研活动。

3、学院班子成员深入基层要做到四个必到：所联系的教研室举办教育教学研讨等重大活动时要必到；重大改革举措推出前后要必到；遇到社会性突发事件时要必到；所联系的教研室产生矛盾影响工作时要必到。

（二）领导班子成员家访、谈心制度

1、班子成员对部们干部、骨干教师要通过家访和谈心活动等形式，主动关心他们的思想、工作和生活。

2、学院党总支书记和院长每学期至少与班子成员开展一次谈心活动，班子成员每年至少与所分管的干部开展一次谈心活动。 班子成员要利用节假日分期分批对特困教职工、拔尖人才、优秀教师等进行家访慰问。

3、班子成员对联系教研室干部和前条所列重点访谈对象，在家访、谈心时要做到四必须：本人生重病要上门探望、家庭遭遇突发事故要上门慰问；工作调动要必谈、工作中碰到挫折困难要必谈。

二、深入实际调查研究制度

（一） 坚持学院领导班子成员调查研究制度，按分管工作，每周调研不少于一个半天。同时，学院党总支每年根据教育改革发展的任务和要求，确定若干专题，深入基层开展调研、召开现场办公会议，切实加强对部门的工作指导，帮助部门解决实际问题。

（二）专题调研的内容

1、中央、校党委的重大方针、政策，重要会议精神、重要工作部署得以贯彻落实；

2、对事关教育改革、发展全院性重大问题的决策、决定及其贯彻实施情况；

3、重要政治倾向、思想动态和社情民意等情况。

（三）专题调研课题的确定

根据学校党委提出的年度工作目标和任务，以及学院改革发展的重点、难点和热点问题，提出专题调研课题，也可根据班子领导的要求提出专题调研课题；调研课题一般应在每年年底前提出，由学院党政联席会议讨论确定，并在专题调研课题中确定1—2个重点课题。

（四）调研工作的组织实施

专题调研课题由学院领导担任课题组组长，教研室提出调研计划，经课题组长确认后组织实施、撰写和修改调研报告。

院重点调研课题由学院主要领导任正副组长，教研室提出调研计划，学院班子会议确认后组织实施。

（五） 调查研究的方式和要求

1、调查研究以集中调研和个人分工调研相结合方式进行。

对涉及中央、学校党委的重大方针、政策、决定的贯彻执行，以及事关学院教育全局的重大问题等的决策，要及时组织进行集体调查研究；

对涉及日常工作内容的专题调查研究，由班子成员按工作分工进行，班子成员每年至少参加一项专题调研。

2、 调研过程中要坚持解放思想、实事求是，密切联系群众的思想作风和工作作风。深入基层、深入群众，一切从实际出发，切实摸清真实情况，注重掌握第一手资料，认真总结来各部门各教研室的新鲜经验，支持群众首创精神。对贯彻中央、学校党委重要方针、政策、决定，对事关学院教育改革发展全局的重点、难点问题， 要通过调查研究，及时发现存在的薄弱环节，提出改进和对策。要讲真话、办实事、求实效，切实提高调查研究的效果。班子成员在调查研究时凡代表学院发表涉及全局的重大问题的意见，要事先经班子党政联席会议原则同意。

三、加强督促检查工作的制度

（一）切实加强督促检查工作的领导

督促检查工作由院长和党总支书记领导，下设督察检查小组。

（二）督促检查工作的范围和任务

督查工作的范围包括上级和本级党总支决策的贯彻落实情况和上级和同级领导批示交办的各项督查任务，主要有：

1、党的路线、方针、政策，学校党委重要会议、重要文件、重大决策、重要工作部署贯彻落实的督促检查。

2、根据学校党委的工作部署，及时向党总支提出开展督促检查的建议，提供一个时期需要督促检查的内容、重点和方式。

3、上级领导的有关会议精神，学院党总支授权开展落实督促检查事项。

4、学院党总支各类专题会议决定事项落实工作的督促检查。

 

                                                          园林学院

                                        2016年6月4日